Quejas / Discriminación

Presentando una queja sobre los derechos laborales

Averigüe que puede hacer si cree que sus derechos han sido negados en el trabajo.

Protecciones para trabajadores aislados

Infórmese qué protecciones hay para los trabajadores que pasan la mayor parte de su tiempo trabajando solos, incluyendo precauciones para prevenir el acoso y la agresión sexual.

Modelo de políticas sobre el acoso sexual

Infórmese qué protecciones hay para los trabajadores que pasan la mayor parte de su tiempo trabajando solos, incluyendo precauciones para prevenir el acoso y la agresión sexual.

Despidos y represalias

¿Puede una empresa despedir a un trabajador intencionalmente? ¿Qué recursos tiene un trabajador si su empleador anterior le está dando referencias negativas?

Quejas de seguridad

Los trabajadores tienen derecho a un lugar de trabajo seguro y sano y protección por discriminación si reportan condiciones inseguras.

Discriminación por quejas de salud y seguridad

Protecciones de normas de empleo

Los trabajadores lesionados tienen derecho a asistencia médica y financiera y protección por discriminación si presentan un reclamo de compensación a los trabajadores. Los empleadores tienen derecho a protestar o apelar un reclamo y están protegidos contra demandas.

Discriminación en el lugar de trabajo

Averigüe que puede hacer si cree que a un trabajador lo están tratando injustamente o discriminando en el lugar de trabajo por una discapacidad o cualquier otro asunto de Igualdad de Oportunidad.

Busque empleadores que han violado la ley de salario

Estan son las listas de los empleadores que han sido citados por el Departamento de Labor e Industrias por quejas de salario presentadas por empleados.

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