Trabajo liviano

Dígale a su empleador que está interesado en trabajo liviano.
	Muchas veces un empleador puede encontrarle un trabajo diferente que usted pueda hacer con sus restricciones médicas mientras se recupera. Hágale saber a su empleador que le reembolsaremos el 50% de su salario base además de los gastos de capacitación y herramientas relacionados con el trabajo liviano. Vea más sobre cómo puede calificar.
Preguntas que tienen los trabajadores: ¿Cuáles son algunos ejemplos de trabajo liviano? Trabajo de pocas horas. Trabajo de transición. Por ejemplo, haciendo algunos de los deberes originales o deberes diferentes con demandas físicas livianas. Haciendo un trabajo temporal diferente. Trabajo modificado. Por ejemplo, ajustando el trabajo o el lugar de trabajo para satisfacer sus limitaciones físicas o proporcionando las herramientas, equipo o aparatos que le permitan trabajar mientras se recupera. ¿Tengo que aceptar cualquier trabajo que el empleador me ofrezca? Si el empleador le ofrece un trabajo aprobado por su doctor usted debe aceptar el trabajo para continuar recibiendo beneficios. Sin embargo, no se requiere que acepte ningún trabajo que pueda violar las restricciones del doctor. Cualquier disputa relacionada a ofertas de trabajo serÃ¡ la decisiÃ³n del gerente del reclamo de L&I o del Especialista de servicios vocacionales de empresas autoaseguradas (en inglés solamente). ¿Qué sucede si no gano la misma cantidad de dinero en un trabajo liviano o con horas reducidas? Usted puede solicitar compensación por reducción de ingresos a través de L&I o de su empleador si este es autoasegurado (verifique si su empleador es autoasegurado) (en inglés solamente). Los beneficios de Pérdida de Salario pueden ayudar a suplementar su salario mientras está trabajando si cumple con el siguiente criterio: Su reclamo todavía está abierto. Su salario se ha reducido por más de un cinco por ciento. ¿Por qué le importa a mi empleador que regrese a trabajar pronto? Como empleado con experiencia usted es valioso para su empleador. Ellos pueden ser reembolsados por el 50% de su salario base si le pueden encontrar un trabajo liviano aprobado por su médico. L&I también pagará por los gastos de capacitación y herramientas relacionados con el trabajo liviano. Para detalles vaya a www.lni.wa.gov/Spanish/News/2012/stayatwork Los empleadores se benefician cuando el costo de su reclamo es bajo ya que esto significa que sus tarifas de compensación al trabajador no subirán mucho. ¿Perderé mis beneficios médicos si regreso a trabajar? No. Los trabajadores lesionados no pierden los beneficios médicos hasta que su doctor certifique que el tratamiento ha terminado.

Dígale a su empleador que está interesado en trabajo liviano.

Muchas veces un empleador puede encontrarle un trabajo diferente que usted pueda hacer con sus restricciones médicas mientras se recupera.

Hágale saber a su empleador que le reembolsaremos el 50% de su salario base además de los gastos de capacitación y herramientas relacionados con el trabajo liviano. Vea más sobre cómo puede calificar.

Preguntas que tienen los trabajadores:

¿Cuáles son algunos ejemplos de trabajo liviano?
- Trabajo de pocas horas.
- Trabajo de transición. Por ejemplo, haciendo algunos de los deberes originales o deberes diferentes con demandas físicas livianas.
- Haciendo un trabajo temporal diferente.
- Trabajo modificado. Por ejemplo, ajustando el trabajo o el lugar de trabajo para satisfacer sus limitaciones físicas o proporcionando las herramientas, equipo o aparatos que le permitan trabajar mientras se recupera.
¿Tengo que aceptar cualquier trabajo que el empleador me ofrezca?
- Si el empleador le ofrece un trabajo aprobado por su doctor usted debe aceptar el trabajo para continuar recibiendo beneficios. Sin embargo, no se requiere que acepte ningún trabajo que pueda violar las restricciones del doctor. Cualquier disputa relacionada a ofertas de trabajo serÃ¡ la decisiÃ³n del gerente del reclamo de L&I o del Especialista de servicios vocacionales de empresas autoaseguradas (en inglés solamente).
¿Qué sucede si no gano la misma cantidad de dinero en un trabajo liviano o con horas reducidas?
- Usted puede solicitar compensación por reducción de ingresos a través de L&I o de su empleador si este es autoasegurado (verifique si su empleador es autoasegurado) (en inglés solamente). Los beneficios de Pérdida de Salario pueden ayudar a suplementar su salario mientras está trabajando si cumple con el siguiente criterio:
  - Su reclamo todavía está abierto.
  - Su salario se ha reducido por más de un cinco por ciento.
- ¿Por qué le importa a mi empleador que regrese a trabajar pronto?
- ¿Perderé mis beneficios médicos si regreso a trabajar?
  - No. Los trabajadores lesionados no pierden los beneficios médicos hasta que su doctor certifique que el tratamiento ha terminado.

Reclamos de compensación para los trabajadores

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